Mon parcours académique est marqué par l'obtention d'un double master en Ressources Humaines, une formation qui représente un atout majeur pour mon engagement à enseigner et à m'investir pleinement dans la gestion des talents et le bien-être des individus en entreprise en premier lieu. Ce double master m’a permis de développer une expertise approfondie des pratiques RH tout en consolidant ma comp...
Mon parcours académique est marqué par l'obtention d'un double master en Ressources Humaines, une formation qui représente un atout majeur pour mon engagement à enseigner et à m'investir pleinement dans la gestion des talents et le bien-être des individus en entreprise en premier lieu. Ce double master m’a permis de développer une expertise approfondie des pratiques RH tout en consolidant ma compréhension des enjeux humains au sein des organisations et dans la société sur un plan plus élargi.
Dans un secteur où l'humain est au cœur de chaque action, il est essentiel de comprendre les dynamiques interpersonnelles, la gestion de la diversité et la promotion d'une culture organisationnelle saine. Mon expérience et ma formation m'ont appris que les ressources humaines ne sont pas simplement une fonction administrative, mais un levier stratégique pour améliorer la qualité de vie (et pas seulement au travail) et accompagner les individus dans leur développement professionnel et personnel.
C’est donc avec cette vision de l'humain qui m'anime et ma volonté de transmettre mes connaissances pour vous apporter des solutions adaptées à vos besoins. Mon objectif est d'œuvrer pour que chaque individu trouve sa place et son potentiel.
Voir plus
voir moins